云南建投第九建設有限公司關(guān)于延長(cháng)和調整董事會(huì )辦公室主任或副主任公開(kāi)競聘報名時(shí)間、報名條件的通告
發(fā)布時(shí)間: 2024-06-03 作者:admin 瀏覽:231 次
云南建投第九建設有限公司于2024年5月7日發(fā)布了《云南建投第九建設有限公司董事會(huì )辦公室主任或副主任公開(kāi)競聘通告》。為更好、更廣泛地吸納更多優(yōu)秀員工，有效形成優(yōu)秀人才脫穎而出、爭先競優(yōu)的選人用人機制，經(jīng)公司研究決定，對以下內容進(jìn)行通告：報名時(shí)間延長(cháng)至2024年6月12日下午5:00。（一）擁護黨的路線(xiàn)、方針、政策，擁護中華人民共和國憲法，品行良好，具有正常履行職責的身體條件，具有符合崗位要求的工作能力，未受到過(guò)黨紀政務(wù)處分，無(wú)犯罪記錄。（二）初級及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)，本科及以上學(xué)歷，集團內5年以上行政工作相關(guān)經(jīng)驗。年齡不超過(guò)40周歲，具有較強的組織、協(xié)調能力、督辦指導能力、綜合分析能力和語(yǔ)言表達以及較強的文字寫(xiě)作能力。（三）屬在副科級崗位工作２年以上，未滿(mǎn)２年的一般工作累計５年以上，其中副科級崗位工作１年以上情況的，可報名競聘董事會(huì )辦公室主任或副主任。
（四）屬具有3年以上工作經(jīng)驗，且近三年內至少一個(gè)年度考核優(yōu)秀，同時(shí)沒(méi)有考核不合格等次情況的，可報名競聘董事會(huì )辦公室副主任。（五）報名范圍對象為集團內勞動(dòng)合同制員工；（六）工作年限和調動(dòng)頻次須滿(mǎn)足以下條件：1.在現單位勞動(dòng)合同制工作年限滿(mǎn)3年以上；2.累計調動(dòng)次數原則上不超過(guò)3次，因企業(yè)整合重組等組織行為發(fā)生工作調動(dòng)的，可不計入調動(dòng)次數。
